在第41个教师节来临之际，为深入贯彻落实“以教育家精神铸魂强师，谱写教育强国建设华章”的主题精神，9月9日下午，在晨园110室，艺术学院组织召开了新进教师结对仪式暨青年教师座谈会。学院党委书记王珊，副院长章彰，校工会副主席、学院工会主席叶俊男，青年教师代表，新进教师及带教导师等出席。会议由学院工会组织委员付蓉主持。
叶俊男欢迎新进教师加入艺术学院大家庭，并介绍了学院帮助青年教师快速成长的帮扶体系。艺术学院为加强教师队伍建设，积极开展“星光计划”“艺师亦友”“读懂中国”等特色活动为青年教师搭建的平台，以促进交流、共同讨论青年教师的职业发展及学科的前沿动态，帮助青年教师成长发展，不断激发和释放科技创新活力。
接着举行了新老教师的结对仪式。学院精心选配了3位经验丰富的骨干教师作为带教导师。新进教师向带教导师献花，并正式结为师徒。带教导师代表谢臻表示，将充分发挥骨干教师的示范引领作用，努力发挥“传、帮、带”作用，与青年教师共同成长。
随后，与会教师们进行经验分享和交流。
最后，王珊在总结中希望青年教师紧紧围绕立德树人根本任务，为党育人、为国育才。一是加强思想政治的学习和专业的融合。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚魂，深入领会国家教育政策及文件精神，把握时代脉搏，与时俱进，通过多种渠道、多种方式开展学习，筑牢教师思想政治根基。二是提升成长为“大先生”的能力。树立坚定成长为“大先生”的理想信念，加强学习和交流，依托学校、国家政策，把准发展方向，提升教学能力、科研水平和育人实绩，不断服务社会发展，提升人才培养质量。三是聚焦合作实现共赢。青年教师要主动学习、善问勤思，虚心向带教教师请教教学与科研经验和方法。要强化协作、教学相长，在双向互动中共同进步；要树立跨学科交叉融合意识，开展多学科的合作，形成合力推动艺术学院创新发展。
“新老教师传帮带”是艺术学院延续多年的优良传统，是青年教师业务成长的“快车道”和师道传承的“孵化器”。青蓝携手，学院全体教师将在教育家精神的引领下，争做新时代“大先生”，共绘教育新篇章。
